למה אנגליה נחשבת ליעד כל כך מפורסם כאשר עוסקים בסוגיית העבודות בחול?
נכתב על ידי: קאש טורס עבודה בחול
תאריך: 02/01/12

אנגליה, נחשבת בקרב צעירים לאחד היעדים הפופולאריים ביותר בכל הקשור לעבודה בחו"ל.
אותה מדינה שבירתה לונדון, מציעה למבקרים בה מגוון אטרקציות, החל מחנויות מרהיבות, דרך מסעדות עוצרות נשימה ועד לאתרים היסטוריים שחובה לבקר בהם לפחות פעם בחיים.

בנוגע לתחום העבודות בחו"ל, אנגליה נמצאת כאפקטיבית לצעירים תחילה לאור העובדה, כי המטבע במדינה הוא מטבע הלירה שטרלינג ששוויו כשישה שקלים. בנוסף, השכר הממוצע באנגליה גבוה כבחמישה אחוזים מהשכר בישראל. כל הגורמים הללו מקנים לצעירים שבחרו במסגרת העבודה בחול באנגליה להרוויח כמעט פי עשרים מהמשכורות המרווחת בארץ.
המשכורות במסגרת העבודות בחול גבוהות בייחוד באנגליה, וניתן לחסוך סכומים גבוהים במידה ושומרים על איפוק אל מול הפיתויים שמציעה אנגליה.

אנגליה, שמציעה אופציות מגוונת בתעשיית העבודות בחול, מעמידה מגוון של מוצרים למכירה בקרב עובדיה, כך שניתן לגוון ולא להיבלע לשגרה שתמאס מאר.

על מי שטס לאנגליה לצורכי עבודה, יש לעשות שינוי תפיסתי ביחס שבין הוצאות להכנסות. נכון שבארץ אנחנו רגילים למחירים מופקעים ותמיד יש פער בין הוצאות גבוהות להכנסות נמוכות. אך באנגליה, המצב שונה לאור הכלכלה היציבה העוטפת אותה. העבודה בחול מקנה למועסקים להרוויח סכומים גבוהים ובו בעת לרכוש דברים בזול. פשוט לחיות טוב במסגרת העבודה בחו"ל.

לסיכומו של עניין, עבודות בחול טומנות בחובן יתרונות וחסרונות, רגעי אושר וחיוכים ורגעי געגוע למשפחה ולחברים בארץ. תמיד יהיה טוב יותר או   פחות אך אנגליה היא באמת הזירה ליהנות מכל העולמות.
אני ממליצה בחום לבחון את אנגליה כיעד אופציונאלי כאשר חושבים על עבודה בחול. להרוויח הרבה יותר מהסכומים בארץ, ליהנות משלל מקומות מדהימים, לקנות ולא להגיע לבזבוז יתר. לנצל את ימי החופש, או בתום תקופת העבודה לביקור- במנצ'סטר, אוקספורד, דרבי ,ליברפול וכו'. לאחר יום עבודה, לשבת עם החברים לצפות במשחק כדור-רגל ולשתות כוס בירה בפאבים הרבים שברחובות, ובסופו של דבר לעלות לדירה המאובזרת והחמימה.


 
אודות המחבר

צוות אתר קאש טורס - עבודה בחו"ל
פורטל קאש טורס המציע מגוון הצעות עבודה בחול

המאמר הודפס מאתר portal-asakim.com - אתר מאמרים עסקיים ומקצועיים
http://www.portal-asakim.com/Articles/Article24630.aspx