דף הבית

דיני עבודה

פרסום המאמר באתרך

באפשרותך לפרסם את המאמר הזה באתרך בכפוף לתנאי השימוש .בפרסום המאמר עליך להקפיד על הכללים הבאים: יש לפרסם את כותרת המאמר, תוכנו, וכן פרטים אודות כותב המאמר. כמו כן יש לכלול קישור לאתר מאמרים עסקיים ומקצועיים (http://www.portal-asakim.com).

בחזרה למאמר

כותרת המאמר:


תקציר המאמר:
מחלת מקצוע הינה מחלה אשר לקה בה העובד עקב תנאים לקויים במקום עבודתו. מחלת מקצוע, בניגוד לתאונת עבודה היא אינה מקרה של פציעה חד פעמית, אלא ריכוז של פגיעות אשר הובילו להיווצרות של מחלה מתמשכת

מילות מפתח:


קישור ישיר למאמר:


גירסת HTML:
<html> <head> <title>מחלות מקצוע, הבעייתיות שבתביעה</title> <meta name="description" content="מחלת מקצוע הינה מחלה אשר לקה בה העובד עקב תנאים לקויים במקום עבודתו. מחלת מקצוע, בניגוד לתאונת עבודה היא אינה מקרה של פציעה חד פעמית, אלא ריכוז של פגיעות אשר הובילו להיווצרות של מחלה מתמשכת"> <meta name="keywords" content=" דין תאונות עבודה, עוד תאונות עבודה, ביטוח לאומי, המוסד לביטוח לאומי"> <meta name="expires" CONTENT="never"> <meta name="language" CONTENT="hebrew"> <meta name="distribution" CONTENT="Global"> <meta name="robots" content="index, follow"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-1255"> </title> <body dir="rtl"> <h1>מחלות מקצוע, הבעייתיות שבתביעה</h1><br/> <br/><strong>נכתב על ידי: <a title="מחלות מקצוע, הבעייתיות שבתביעה" href="http://www.portal-asakim.com/Authors//Author2691.aspx ">יאנה שגב</a></strong><br/> <br/><p>תקלות אל מול המוסד לביטוח לאומי</p> <p>מחלת מקצוע הינה מחלה אשר לקה בה העובד עקב תנאים לקויים במקום עבודתו. מחלת מקצוע, בניגוד לתאונת עבודה היא אינה מקרה של פציעה חד פעמית, אלא ריכוז של פגיעות אשר הובילו להיווצרות של מחלה מתמשכת. מחלות מקצוע בהן מטפל עורך הדין יכולות להיות פגיעה אשר נגרמת עקב מעמסה כבדה, עבודה בסביבה של קרינה המובילה למחלת הסרטן, ליקוי בקול עקב דיבור מתמיד ועוד. הפיצוי לאלו אשר <a href="http://www.abuwarda.co.il/%D7%A2%D7%95%D7%93-%D7%9E%D7%97%D7%9C%D7%95%D7%AA-%D7%9E%D7%A7%D7%A6%D7%95%D7%A2-%D7%91%D7%97%D7%99%D7%A4%D7%94">לקו במחלות מקצוע</a> מתקבל מהמוסד לביטוח לאומי. ביטוח לאומי מחזיק ברשימה המפרטת את מחלות המקצוע. כל מחלה אשר מופיעה ברשימה, הלוקה בה זכאי לפיצוי. העידן החדש והתפתחות שוק העבודה יצר מגוון רחב של מחלות מקצוע אשר אינן מופיעות ברשימה של ביטוח לאומי, אך כן נגרמו בעקבות התנאים במקום העבודה. מצב זה יצר קושי בקרב עורכי הדין לדרוש את הפיצוי המגיע ללקוח.</p> <p>חובת ההוכחה על עורך הדין</p> <p>בעיה נוספת בה נתקלים עורכי דין רבים העוסקים בתחום מחלות המקצוע היא חובת ההוכחה. זו אינה משימה פשוטה כלל להוכיח כי ישנו קשר ישיר בין טיב הפגיעה למקום העבודה של הנפגע. בניגוד לתאונת עבודה <a href="http://www.abuwarda.co.il/%D7%A2%D7%95%D7%93-%D7%9E%D7%97%D7%9C%D7%95%D7%AA-%D7%9E%D7%A7%D7%A6%D7%95%D7%A2-%D7%91%D7%97%D7%99%D7%A4%D7%94">מחלת מקצוע קשה הרבה יותר להוכחה</a> מאחר ולא מדובר בפגיעה חד פעמית אשר באופן ברור נגרמה כתוצאה מעיסוקו של העובד, אלא מדובר במצב מתמשך של פגיעות חוזרות ונשנות שיצרו פגיעה תמידית או ארוכת טווח. בהתאם לקשיים אלו פותח תחום חדש המכונה מיקרוטראומה, אשר מסייע לעורכי הדין להוכיח כי אכן מדובר בפגיעה כתוצאה ישירה ממקום העבודה. תחום זה מדבר על פגיעות חוזרות ונשנות כתוצאה משימוש באיבר מסויים, אשר גרמו לנזק תמידי. אך יחד עם התפתחות המיקרוטראומה גם החוק הפך נוקשה יותר, כך שחובת ההוכחה המוטלת על עורכי הדין נשארה בעינה.</p> <br/><br/> <strong><u>פרטים אודות כותב המאמר</u></strong> <br/> <br/><a href="http://www.portal-asakim.com"> מקור המאמר: אתר מאמרים עסקיים ומקצועיים</a>

גירסת טקסט:
מחלות מקצוע, הבעייתיות שבתביעה תקלות אל מול המוסד לביטוח לאומי מחלת מקצוע הינה מחלה אשר לקה בה העובד עקב תנאים לקויים במקום עבודתו. מחלת מקצוע, בניגוד לתאונת עבודה היא אינה מקרה של פציעה חד פעמית, אלא ריכוז של פגיעות אשר הובילו להיווצרות של מחלה מתמשכת. מחלות מקצוע בהן מטפל עורך הדין יכולות להיות פגיעה אשר נגרמת עקב מעמסה כבדה, עבודה בסביבה של קרינה המובילה למחלת הסרטן, ליקוי בקול עקב דיבור מתמיד ועוד. הפיצוי לאלו אשר לקו במחלות מקצוע מתקבל מהמוסד לביטוח לאומי. ביטוח לאומי מחזיק ברשימה המפרטת את מחלות המקצוע. כל מחלה אשר מופיעה ברשימה, הלוקה בה זכאי לפיצוי. העידן החדש והתפתחות שוק העבודה יצר מגוון רחב של מחלות מקצוע אשר אינן מופיעות ברשימה של ביטוח לאומי, אך כן נגרמו בעקבות התנאים במקום העבודה. מצב זה יצר קושי בקרב עורכי הדין לדרוש את הפיצוי המגיע ללקוח. חובת ההוכחה על עורך הדין בעיה נוספת בה נתקלים עורכי דין רבים העוסקים בתחום מחלות המקצוע היא חובת ההוכחה. זו אינה משימה פשוטה כלל להוכיח כי ישנו קשר ישיר בין טיב הפגיעה למקום העבודה של הנפגע. בניגוד לתאונת עבודה מחלת מקצוע קשה הרבה יותר להוכחה מאחר ולא מדובר בפגיעה חד פעמית אשר באופן ברור נגרמה כתוצאה מעיסוקו של העובד, אלא מדובר במצב מתמשך של פגיעות חוזרות ונשנות שיצרו פגיעה תמידית או ארוכת טווח. בהתאם לקשיים אלו פותח תחום חדש המכונה מיקרוטראומה, אשר מסייע לעורכי הדין להוכיח כי אכן מדובר בפגיעה כתוצאה ישירה ממקום העבודה. תחום זה מדבר על פגיעות חוזרות ונשנות כתוצאה משימוש באיבר מסויים, אשר גרמו לנזק תמידי. אך יחד עם התפתחות המיקרוטראומה גם החוק הפך נוקשה יותר, כך שחובת ההוכחה המוטלת על עורכי הדין נשארה בעינה. נכתב על ידי מקור המאמר:אתר מאמרים עסקיים ומקצועיים http://www.portal-asakim.com
בחזרה למאמר

לכותבי מאמרים

התחבר הרשמה למערכת שחזור סיסמה

מאמרים בקטגוריות
אימון אישי
אינטרנט והחיים ברשת
בידור ופנאי
ביטוח
בית משפחה וזוגיות
בניין ואחזקה
הודעות לעיתונות
חברה, פוליטיקה ומדינה
חוק ומשפט
חינוך ולימודים
מדעי החברה
מדעי הטבע
מדעי הרוח
מחשבים וטכנולוגיה
מיסים
מתכונים ואוכל
נשים
ספורט וכושר גופני
עבודה וקריירה
עיצוב ואדריכלות
עסקים
פיננסים וכספים
קניות וצרכנות
רוחניות
רפואה ובריאות
תחבורה ורכב
תיירות ונופש

שיווק באינטרנט על ידי WSI