ארגונים המעוניינים בביצוע השמה לבכירים או לדרגי ביניים יכולים לפנות אל חברת השמה לשם ביצוע תהליך ההשמה. חברות השמה המתמחות בביצוע השמת בכירים הינן בעלות כלים שונים המסייעים לאיתור מועמדים ולאבחונם. בעזרת הכלים השונים יכולה חברת השמה לנבא את התאמתם של המועמדים לתפקיד ולארגון.
בעת רצון לבצע השמה להייטק ניתן לפנות אל חברות השמה אשר מתמחות בביצוע השמות להייטק. תהליך ההשמה אשר מבצעות חברות השמה להייטק מאפשר לבחון את התאמת המועמד למשרה העומדת על הפרק תוך התחשבות בצרכי הארגון והתאמת המועמד לתרבות הארגונית הנהוגה בו.
תהליך ההשמה אשר מבצעות חברות השמה בהייטק כולל סינון קורות חיים של מועמדים פוטנציאליים. לאחר שלב זה עוברים המועמדים השונים מרכזי הערכה של חברת השמה. מרכזי הערכה של חברות השמה מציגים בפני המועמדים סיטואציות שונות ומצבי קושי אשר בחלקם מדמים גם מצבים עימם עלול להתמודד המועמד במסגרת התפקיד. מרכזי הערכה של חברות השמה להייטק מהווים כלי בעזרתו ניתן לבדוק את התאמתו של המועמד למשרה ולארגון.
לאחר מרכזי ההערכה של חברות השמה בהייטק המועמד עובר אבחון פסיכולוגי. במסגרת האבחון המועמד עובר מבחני אינטליגנציה ואישיות בעזרתם חברות השמה להייטק יכולות לבחון את אופיו ואת יכולותיו. בנוסף, בשלב זה יכולות חברות השמה בהייטק לקבל מענה על שאלות שאולי עלו עקב תפקודו של המועמד במרכזי ההערכה.
הכלים השונים מספקים תמונה רחבה יותר בנוגע למועמד, אופיו והתאמתו למשרה. חברות השמה בהייטק יכולות לאבחן בעזרת כלים אלה את המועמדים השונים ולבצע תהליך השמה מוצלח בארגון.
הפנייה אל חברות השמה יכולה לסייע בעת רצון לבצע השמה מוצלחת. תהליך ההשמה של חברות השמה להייטק כולל שימוש בכלים שונים אשר יוכלו לסייע במציאת מועמד המתאים למשרה ולתרבות הארגונית הנהוגה בחברה.
חברת תימה הינה חברת השמה המתמחה בביצוע השמת בכירים וביצוע השמה להייטק. לחברה ניסיון רב ואחוזי הצלחה גבוהים בביצוע השמות איכותיות.
השמת בכירים - תימה קבוצה בינלאומית לגיוס אבחון והשמה של כוח אדם בחברות