כאשר יש רצון לבצע השמה להייטק ניתן לפנות אל חברות השמה בהייטק המתמחות בביצוע השמות בתחום זה. חברות השמה בהייטק מבינות את צרכיהם של ארגונים וחברות בתחום ההייטק ויודעות כיצד לאתר מועמדים מתאימים לתפקיד. על ידי ביצוע תהליך הערכה יכולות חברות השמה לבדוק את מידת התאמתו של המועמד לתפקיד ולתרבות הארגונית הנהוגה בחברה.
במסגרת תהליך ההערכה של חברת השמה המועמדים עוברים מבדקים שונים במטרה לבדוק את מידת התאמתם לתפקיד. תהליך ההשמה של חברות השמה כולל מרכזי הערכה בעזרתם יכולות חברות השמה בהייטק לבחון כיצד מתנהג המועמד בסימולציות המדמות מצבים שעשויים להתרחש במסגרת התפקיד. בנוסף מרכזי ההערכה מאפשרים לחברת השמה להשוות בין התנהגויותיהם של המועמדים השונים ולבחון את הישגיהם במצבי קושי. בנוסף למרכזי ההערכה חברות השמה בהייטק עורכות מבדקי אישיות ומבחני אינטליגנציה במטרה לקבל תמונה ברורה יותר אודות אופיו של המועמד ויכולותיו האישיות. בתום שלביו השונים של תהליך ההשמה יכולה חברת השמה לקבל החלטה בנוגע למועמד המתאים ביותר לתפקיד.
בנוסף אל ביצוע תהליך השמה יכולות חברות השמה להעניק גם שירותי ייעוץ תעסוקתי. ייעוץ תעסוקתי יכול לסייע לאנשים בשלבים שונים לזהות את כישוריהם התעסוקתיים. ייעוץ תעסוקתי של חברת השמה כולל פגישת היכרות עם פסיכולוג לאחריה עובר האדם מבדקים אישיותיים ומיפוי של נטיותיו המקצועיות. לבסוף נפגש האדם שנית עם הפסיכולוג ומקבל ייעוץ ומשוב בהתאם לתוצאות המבדקים. הייעוץ התעסוקתי יוכל לסייע לאנשים שסיימו לימודים אקדמאיים, אנשי קריירה שמעוניינים לשנות כיוון תעסוקתי, אנשים המעוניינים בקידום תעסוקתי, פורשי מסגרות ציבוריות ואנשים שעזבו מקום עבודה. בעזרת הייעוץ התעסוקתי של חברות השמה יוכלו לזהות את כישוריהם התעסוקתיים וכך לממש את הפוטנציאל שלהם.
חברת תימה הינה חברת השמה המתמחה בביצוע השמת בכירים וביצוע השמה להייטק. לחברה ניסיון רב ואחוזי הצלחה גבוהים בביצוע השמות איכותיות. החברה מציעה גם ייעוץ תעסוקתי אשר יכול לסייע לאנשים לזהות את כישוריהם התעסוקתיים.
השמת בכירים - תימה קבוצה בינלאומית לגיוס אבחון והשמה של כוח אדם בחברות